药学副高评审需要什么材料

本文目录一览：

• 1、药学副高评审需要什么材料
• 2、执业药师申报副高职称的条件
• 3、中药学副高职称评审条件

药学副高评审需要什么材料

药学副高评审需要的材料如下：

1、有效 身份证 ；2、现专业技术资格证书、 职业资格证书 （一览表填写了就需提供）；3、学历、学位证书，二维码在有效期内的在线 学籍报告 （或毕业生登记表，学历备案登记表，或国外学历教育部认证）；4、聘任文件或聘用备案表或工资审核表（企业提供 劳动合同 或聘书）；5、年度考核登记表（近5年）。

条件：

1、具有相对应专业大学专科学历，取得主管药师资格后，从事本专业工作满7年。

2、具有相对应专业大学本科学历，取得主管药师资格后，从事本专业工作满5年。

3、具有相对应 专业硕士学位 ，认定主管药师资格后，从事本专业工作满4年。

4、具有相对应专业博士学位，认定主管药师资格后，从事本专业工作满2年。

全面掌握药理学、药剂学、生物药剂学、药代动力学、药物分析、药物化学、天然药化、药事管理学的基本理论知识，对医院 药学专业 的某个方面有所研究。

熟悉与本专业相关的法律、法规、标准及技术规范，并符合相对应专业工作岗位条件：调剂及药事管理和制剂与药检。

执业药师申报副高职称的条件

执业药师申报副高职称的条件如下：

1、学历资历条件

申报副高级职称，必须具有本科及以上学历，并担任中级职务满5年。如果是硕士学位或研究生学历，申报副高职称需要担任中级职务满4年。博士学位或博士研究生学历，申报副高职称需要担任中级职务满2年。

2、专业能力条件

申报副高职称，必须具备扎实的药学知识和技能，能够独立处理复杂的专业问题，并具备独立开展工作的能力。申报副高职称，需要具备较高的学术水平，能够开展药学科研工作，并取得具有创新性和应用价值的研究成果。

3、业绩成果条件

申报副高职称，需要在药学领域取得一定的业绩成果，包括在药学研究、药品开发、药学服务等方面取得一定的成果。申报副高职称，需要具备在药学领域推广和应用新技术、新方法的能力，并取得一定的实际应用效果。

执业药师的就业前景

1、社会需求

随着医药行业的不断发展，执业药师的需求量也在逐渐增加。在医药生产和流通领域，执业药师是不可或缺的人才，尤其在药店、药企、医院等单位，执业药师的需求尤为突出。

随着公众对医药知识的渴望和健康意识的提高，执业药师在指导公众合理用药方面也发挥着越来越重要的作用。

2、职业发展

执业药师是医药行业的重要职业之一，其职业发展前景广阔。在职业晋升方面，执业药师可以逐步晋升为药师、高级药师、药学专家等，拥有更高的职业地位和薪酬待遇。此外，执业药师还可以在医药研发、质量管理、医药教育等领域发挥自己的专业特长，实现多元化发展。

3、薪酬待遇

执业药师的薪酬待遇相对较高，且在不同地区和不同单位之间存在一定的差异。一般来说，执业药师的薪酬待遇与工作经验、职称等级、所在单位等因素有关。在医药行业，执业药师的薪酬待遇相对较好，但也需要具备一定的专业能力和经验才能获得更好的薪酬待遇。

中药学副高职称评审条件

评审条件

（一）专业能力要求。

1.副主任药师

（1）了解本专业国内外现状及发展趋势，熟悉本专业相关 的法律、法规、标准与技术规范，熟悉相关指南和专家共识，不 断吸取新理论、新知识、新技术并用于医疗实践。

（2）熟练掌握本专业基础理论和专业知识，熟悉常见病中 药方剂和合理用药知识，能够参与制定药物治疗方案，对临床用药结果作出准确分析，能及时发现并处理处方和 医嘱 中出现的各 种不合理用药现象，及时提出临床用药调整意见。

具备相应的中 药验收、保管、调剂、临方炮制、煎煮、鉴定、制剂生产、质量 控制、 膏方 制备、新制剂或新药研发、静脉用药调配、 药事管理 、 临床药学 等中药药学服务能力。提供中药药物咨询服务，具有中 药处方点评工作能力，能提供合理使用中药建议。具有指导本专 业下级药师实践操作的能力，具体见附表 2。2.主任药师

（1）深入了解本专业国内外现状及发展趋势，熟悉本专业 相关的法律、法规、标准与技术规范，熟悉国内外相关指南和专 家共识，不断吸取新理论、新知识、新技术并用于医疗实践，积 极开展本专业新技术新业务。

（2）全面系统掌握 中药学专业 某一领域的基础理论知识与 专业技术，并有所专长。具有丰富的本专业工作经验，能独立解 决复杂或重大技术问题，具有指导本专业下级药师实践操作的能 力，具体见附表 2。

（二）工作业绩要求。 中职学校招生网

工作业绩实行成果代表作制度。申报人应提交取得现职称以 来代表个人专业技术能力和水平的标志性工作业绩 1-3 项（每项 提供 1 份）：

• 副主任药师
  （1）参与研究并形成中药技术规范或标准、解决本专业复 杂问题形成的技术及应用指南、专家共识、新技术应用案例、流程改造案例等。
  （2）参与解决临床实践用药问题形成的合理用药分析报告、 疑难病例讨论、会诊案例、个体化用药案例等，并提供原始记录。
  （3）吸取新理论、新知识、新技术形成的与中药相关技术 专利。
  （4）结合本专业实践开展科研工作形成的论文、论著等成果。
  （5）主要参与的科研课题或获得的科技成果奖等。
  （6）参与研发取得的医疗机构中药新制剂注册批件及研究 报告。
  （7）向大众普及合理正确运用中药的科普文章、音视频、 应用程序 等具有较大影响力的作品。
  （8）通过带教一定数量中药临床药师规范化培训学员、实 习生、研究生、进修生、师承人员，以及主持教学课题等工作形 成的人才培养报告。
  （9）参与省、市、县（市、区）以上行政主管部门组织的 区域性中药研究项目的成果。
  （10）其他可以代表本人专业技术能力水平的业绩成果。
  2.主任药师
  （1）主持研究并形成中药技术规范或标准、解决本专业复 杂问题形成的技术及应用指南、专家共识、新技术应用案例、流 程改造案例等。
  （2）解决临床实践用药问题形成的合理用药分析报告、疑 难病例讨论、会诊案例、个体化用药案例等，并提供原始记录。
  （3）吸取新理论、新知识、新技术形成的与本专业相关的 技术专利。
  （4）结合本专业实践开展中药研究形成的论文、论著等成果。
  （5）主持的科研课题或获得的科技成果奖等。
  （6）主要参与研发取得的医疗机构中药新制剂注册批件及 研究报告。
  （7）向大众普及合理正确运用中药的科普文章、音视频、 应用程序等具有较大影响力的作品。
  （8）通过带教一定数量中药临床药师规范化培训学员、研 究生、进修生、师承人员，以及主持教学课题等工作形成的高质 量人才培养报告或获得的教学竞赛奖项
  （9）作为主要参与人，参与省、市级以上行政主管部门组 织的区域性中药研究项目的成果。
  （10）其他可以代表本人专业技术能力水平的业绩成果。