2023-03-17 13:35:53 | 中职学校招生网
宜宾职业技术学院坐落在素有“万里长江第一城”之称的宜宾市西郊,金沙江畔,狮子山麓,是一所面向全国招生的公办全日制综合性普通高等院校。学院在2006年教育部高职高专人才培养工作水平评估中评定为优秀。那么今天职业学校老师为大家讲讲,2019年单招宜宾职业技术学院简介,希望能够帮助到大家!
学校规模:
学院占地819亩,规划面积1245亩,建筑面积21.7万平方米;教学仪器设备总值6000多万元,建有6个分类的校内实验实训技术中心(白酒灌装、机加工、模具加工、茶叶加工四个生产车间、中央财政支持的数控实训基地、与企业共建的诚汇机械实训实习车间等),112个稳定的校外实训基地;设有国家职业技能鉴定机构,能开展54个工种的职业技能培训及鉴定;校内拥用多功能教学楼、实训大楼、实习工厂、生产车间,有覆盖全院的现代化网络教学平台和信息交流平台。
学院根据宜宾区域经济的特点及支柱产业的人才需求,围绕产业办专业、联合名企建专业,在政府的引导下与五粮液集团为主的地方支柱企业实施校企合作。设有五粮液技术学院、现代制造工程系、电子信息与控制工程系、经济贸易管理系、生物与化工工程系、建筑工程系、人文社会科学系等7个系(院),41个招生专业(方向),在校学生规模1.2万余人。
学校师资:
经过多年的建设,学院已建成一支师德高尚、业务精湛、结构合理、专业配套的教师队伍。学院现有校内专兼任教师576名,“双师素质”教师283名,享受国务院政府特殊津贴专家、四川省学术技术带头人后备人选、宜宾市学术带头人和拔尖人才17人;现有机电一体化技术、生物技术及应用、化工应用技术3个省级教学团队;校外兼职教师171名。
学校办学:
学院确立了“鼎承大同,钵传天工”的校训,坚持“以德为魂、以能为本、特色鲜明、质量一流”的办学理念,围绕高素质高技能人才培养,经过长期的办学实践,基本形成了“三元联动,多方合作,服务地方发展”的办学模式,初步建立了政府稳定的投入机制和校企合作的长效机制。实施“三化三精”(工程化教学质量管理、实践教学项目化管理、素质教育活动课程化管理,精品课程、精品教材、精品课堂)工程,建立了以“三证换一证”(成绩合格证、技能合格证、品德表现合格证,才能取得毕业证)为核心的人才培养保障体系,形成了以提高学生的学习能力、实践能力和创新能力,融学历教育与职业资格考证、理论教学与实践教学一体化的运行机制。培养的毕业生因职业能力强、综合素质高而深受企事业单位欢迎。结合“一个中心、两线运行”的就业工作新机制,学院就业率每年稳定在95%以上,学院连年荣获“四川省普通高等学校毕业生就业工作先进集体”称号。
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办学性质
四川华新现代职业学院是经四川省人民政府批准、教育部备案的全日制国家计划内统一招生的普通高等职业学院,学制三年,颁发经教育部电子注册备案的普通高校专科毕业证书。
学院现设有经济管理系、工程管理系、旅游系、应用技术系、信息工程系和艺术系等6个系,共有29个专业及方向,覆盖了现今高就业率的优势行业。学院通过大力开展校地合作、校企合作、订单培养,着力打造从事房地产、建筑工程、汽车、物流、旅游、酒店管理、IT、商贸、经济、服装设计、动漫、艺术设计等行业的生产经营管理人才。
狠抓教育教学软硬件建设,打造优质育人环境
学院占地310亩,校园环境优美,教学大楼、实训大楼、图书馆、学生活动中心等软硬件配套设施完善;师资雄厚,拥有含技能型教师在内的专兼职教师307人,其中正、副教授80余人,有硕士、博士学位者120余人; 图书馆藏书52万册,电子书刊17万册,无线WI-FI全域覆盖;专业实训室60余个,建成以服装生产性实训基地、电子商务创业孵化园、汽车检测与维修一体化实训基地、建筑工程实训室、影视工作室、旅游系理实一体化实训室、校园电视台、楼宇智能化实训室等为代表的一系列现代化的校内实训基地。学院优良的师资、先进的实训条件将进一步提升毕业生的岗位适应度,强化其专业技能,为毕业生好就业、就好业打下坚实基础。
坐享省会城市的特有资源,学生就业更具优势
学院地处成都市成洛大道,独享成都作为西部第一大城市、中国中西部第二大经济体在科技、商贸、金融、交通、通信、物流等领域的中心枢纽资源;占据成都市东城主干道——成洛大道的交通优势,地铁、公交四通八达;毗邻四川省唯一的经济技术开发区——成都经济技术开发区,学院广泛与成都市就业服务管理局、成都市人力资源市场、成都经济技术开发区企业发展服务局、龙泉驿区就业局等形成良好的战略合作伙伴关系,通过政、企、校平台为区域内各用人单位对口培养高素质的应用型人才,促进学生高质量的稳定就业。中职学校招生网
以就业为导向的人才培养模式
学院专业设置紧跟社会就业需求,课程设置对口工作岗位要求;
积极践行“1+2N”人才培养模式,学历教育与职业资格教育并重。专业培养以强化职业能力为核心,通过综合素质公选课和职业证书教考一体化训练,使学生一专多能,毕业时除毕业证外还可获得1个以上职业资格证书,进一步提升了学生的就业竞争力和岗位适应能力。
为学生能较方便地获取职业资格证书,学院结合自身专业优势,积极申报、建设校内职业技能鉴定点(基地),目前已建四川省劳动厅批准的四川省服装(服饰)行业协会国家职业技能鉴定所(川—147)服装技能鉴定考评基地;国家人力资源和社会保障部授牌的国家新职业技能人才培训基地和指定考点--“旅行社计调师”和“酒店管理师”项目;教育部(教育部教育管理信息中心)ITAT教育工程培训基地;依托西华大学、四川电大及其它协作单位等10个职业技能培训鉴定点开展组织与培训工作,可鉴定职业资格工种19个;特别是四川省首个专为蜀绣设立的传承研习机构---“成都市非物质文化遗产蜀绣技艺传习所”也建在我院,这将促进现代高职教育与传统蜀绣的进一步融合,成为培养既有蜀绣传统技艺又有现代设计创作能力的高职高专层次的蜀绣专门人才基地。
“工学结合、订单培养”,学生就业有保障
学院深度践行“校企结合、工学结合”的教学模式改革,加强校企合作,不断拓展校外实训实习基地。先后与世界500强阿里巴巴集团、万科集团、首旅集团、洲际酒店集团、圆通物流、广州嘉逸集团、成都仁和集团等122家企事业机构签订了校企合作协议;与企业深度合作,积极推行订单培养,形成了以“电子商务阿里巴巴特色班”、“万科物业订单班”、“郝大师蜀绣班”、“四海一家管理干部订单班”、“嘉逸英才班”、“绿洲酒店订单班”、“廊桥订单班”等为代表的一系列特色订单培养项目。经过八年的磨砺,学院办学质量进一步提升,办学特色进一步凸显,办学实力进一步增强,为地方经济建设输送了一大批用得上、留得住、有发展的基层复合型管理人才。
就业工作 “全员参与、全年开展”
就业工作已成为学院工作的出发点和落脚点。学院就业实行“一把手”工程,建立“一级抓一级、层层抓落实”的就业工作长效机制。招就处下设就业指导中心负责具体实施“就业管理、就业指导、就业服务”三位一体的就业指导全程跟踪服务体系,建立用人单位信息库和毕业生就业跟踪服务数据库,通过就业指导课、就业讲座、就业信息网、双选会、心理咨询、就业推荐和订单培养等多种形式确保了毕业生高质量就业。近3年学院平均就业率达到95%以上,2012年学院被省教育厅评为毕业生就业工作优秀单位。
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